Оглавление:
Каждый хотел бы работать в крупной солидной организации, предоставляющей своим служащим возможности профессионального роста и повышения квалификации. Отличным примером подобной организации способен стать Альфа банк. Но устроиться в подобное заведение довольно непросто.
Чтобы пройти собеседование и ответить на вопросы кадрового работника, необходимо пройти непростой предварительный отбор. При этом весь процесс трудоустройства стоит из нескольких важнейших стадий:
Необходимо отметить, что выбранная работа должна приносить человеку удовольствие и не вызывать у него серьёзных сложностей. Следует своевременно задуматься о правильности сделанного выбора, чтобы не писать гневные отзывы с сожалением о потраченном времени.Чтобы попасть на разговор с кадровиком, необходимо заинтересовать его качественным резюме.
При
Фото офиса Перетащите фотографии в это окно или выберите файлы Альфа-Банк2,5 Альфа-Банк (Alfa-Bank) 2,5 Оценка работы Альфа-Банк Оплата труда2,5плохоНачальство2,3плохоРабочее место2,6плохоКоллектив2,9плохоКарьерный рост2,3плохо Рекомендуют для трудоустройства 12 12 рекомендуют работу в компании.
46 не рекомендуют компанию для трудоустройства.
54 воздержалось. Сортировать: Должность Все Город Все Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост29 августа МоскваРаботал в компании 1 – 2 годаРекомендует для трудоустройства Кредитный специалистПлюсы: Всем привет!
А всякую грязь которую вы пишите читаешь все это и потом когда куда в другое место хочешь устроится уже не знаешь правда или это нет!Что можно улучшить: План поменьше бы по страховкам В общем остальное как и везде всегда хочется больше получать зп.Отзыв полезен?0316 августа Попытка трудоустройстваНе рекомендует для трудоустройстваСпециалист по работе с клиентамиПлюсы: Плюсы: нет Минусы: Отвратительная контора. Позвали на собеседование в вечернее время.
Со мной было ещё несколько кандидатов.
Здравствуйте уважаемые дамы и господа!
. в особенности сей отзыв будет полезен для тех, кто устраивается на работу в альфа-банк!
Я будучи студенткой 5 курса решила, что пора найти работу, но тк мне нужен был сменный график выбор пал на А.Б. с их 2\2\3.лучше графика для совмещения с учебой не найти.
Откликнулась на вакансию, мне перезвонили, пригласили на соб-е в центральный офис.всё хорошо.
прошла. Затем еще одно собесе-е с руководителем отделения.все хорошо прошла.вы думаете на этом всё закончилось ? пфф не тут то было.дубль три.снова назначилась дата, в которую нужно было прийти с утра ( и как оказалось затянулось это на 5 часов!!).самопрезентоваться, выучить текст (который они там раздавали) за 5 минут касательно банка, рассказать его.и третье : придумать несуществующий продукт и заинтересовать им якобы инвесторов.Знаете всё бы ничего, если бы не человек 27 таких же как я и не 5 часов потраченного на это всё времени( в основном на выслушивание по большому счету ненужной инф-ции о хобби и предыдущем месте работы незнакомых тебе людей )!
.в общем, мне, если можно так сказать, повезло, и я прошла это третий отборочный тур ( ей богу будто в мегапрестижную фирму отбирают).
Отсеяли человек 8 навскидку. .ну понеслась.ОБУЧЕНИЕ — это три недели с 9.30 до 18.00!
Лично я помимо
Собеседование в банке отличается от других собеседований тем, что может содержать в себе не только заранее хорошо известные вопросы, но и совершенно не свойственные другим профессиям тесты, такие как тест «на внимательность и аккуратность» или тест на детекторе лжи.
Деньги окружают нас всегда. Каждый день мы имеем контакт с деньгами и это нам уже кажется настолько привычным, что мы совсем не замечаем этого прогресса. Ведь 10 лет назад, чтобы оплатить за тур-поездку или переслать деньги родным, заплатить за квартиру, нужно было вести деньги в локальный офис компании, отстоять очередь и ждать перевода неделями.
Банки играют очень важную
Альфа-Банк это крупнейший частный банк России, сеть его представительств раскинулась далеко за пределы РФ.
Она охватывает Украину, Беларусь, Казахстан и другие соседние страны бывшего СНГ. Содержание статьи По оценкам экспертов, наше учреждение лидирует по таким показателям, как:
В связи с постоянным ростом компании и появлением новых услуг обновляется и пополняется кадровый состав.
Происходит открытие новых рабочих мест. Поэтому мы также заняли место одного из крупнейших российских работодателей. Актуальные вакансии представлены на официальном сайте.
Сейчас требуются:
«Альфа-банк» предоставляет бесплатные и оплачиваемые стажировки студентам, принимает молодых специалистов. А также опытных специалистов, кто стремится к совершенствованию профессионального уровня и занятию руководящих должностей. Резюме – это краткая письменная самопрезентация (автобиография), куда входят сведения об образовании, прежних должностях, профессиональных достижениях и приобретенных навыках, которые вы хотите реализовать.
А также описание личностных качеств, которые будут этому способствовать.
Даже если есть о чем сказать, сделайте это кратко и содержательно.
Рано или поздно большинству из нас приходится задуматься о кредите. Кто-то давно мечтает о собственной квартире, другой не видит радости в жизни без автомобиля, а третий намерен как можно скорее приобрести новую модель телефона.
Причины, вынуждающие нас обратиться в банк, могут быть разные. Но есть одна общая трудность, с которой мы можем столкнуться при оформлении кредита. Далеко не все из нас могут предоставить справку о том, что имеют стабильный официальный доход.
Банков, которые могут оформить кредит без справки о доходах, в нашей стране очень мало.
Сегодня мы расскажем Вам историю методолога проекта Нины Франц (29 лет).
В Альфа-Банке она начала работать 2 года назад, вместе с командой разрабатывала краудфандинговую площадку, которая теперь стала отдельной компанией.Расскажи про свои студенческие годы.Я училась в МЭСИ — Московском государственном университете экономики, статистики и информатики. В 14 лет пошла в колледж и после этого сразу попала на 3ий курс института.
В 18 лет родители сказали, что мне пора самой зарабатывать, и я пошла на работу.Что за работа?Я устроилась по объявлению на самую низкую должность в банке ТОП-50 – занималась разбором документов дня. Сейчас я не уверена, что подобная должность существует: все переходят на электронный документооборот. Самое удивительное — то, что хотя я занималась этим 10 лет назад, я все помню и знания, полученные там, очень мне пригодились в последние годы.
Я знаю все банковские счета, аналитику, поэтому, когда мы сейчас в Потоке выстраиваем работу с банками, я легко могу разобраться.Как ты попала в Альфа-Банк?Как я сказала выше, я работала в банке из ТОП-50. Одним обычным летним утром я иду на работу, немного опаздываю, бегу по лестнице, и коллега, идя мне навстречу, спрашивает: «А чего мы бежим? Куда торопимся? У нас лицензию отозвали».
Я чуть с лестницы не упала.Выложила пост в Instagram, вообще без задней мысли, но тут мне позвонил приятель:
«Нин, ты не поверишь, мой коллега ищет методолога, набирает команду для очень интересного проекта»
.
Позже позвонил руководитель этого проекта.
Рассказывает Михаил Степнов, выпускник GeekUniversity и программист банка.21 декабря 20238 минут9113https://d2xzmw6cctk25h.cloudfront.net/post/1825/og_cover_image/fa043177f9be657960fa471b6978af54 — Здравствуйте, Михаил! Расскажите, как вы устроились в «Альфа-Банк»?
— Я отдал резюме представителям банка на Дне карьеры GeekUniversity в Mail.Ru. Через пару дней меня пригласили на собеседование, которое состояло из нескольких этапов.
С момента подачи резюме до выхода на работу прошло меньше недели. — Почему вы выбрали «Альфа-Банк»?
— У каждого собственные приоритеты. Одним нравится важность и сложность проекта, а некоторые ищут новые технологии и стремятся идти в ногу со временем.
У меня другой приоритет — мне важна рабочая атмосфера. В «Альфа-Банке» все друг с другом доброжелательны и общаются позитивно. В других организациях с этим жестче, один сплошной стресс.
Я думаю, что работа должна приносить радость, тогда и ходить на нее одно удовольствие. — Давайте поговорим о том, как устроена работа в банке.
С которого часа начинают работать? — Все по-разному. Я работаю в open space, в котором сидит несколько команд. Вижу, что некоторые приходят в 11:00 и уходят в 20:00, но я работаю с 9:00 до 18:00.
С утра у всех команд проходит daily — утреннее совещание, на котором сотрудники обсуждают, что произошло вчера и как у всех обстоят дела, распределяют задачи на день. У нас daily в 9:45. Обсудили — пошли работать.
Начиная с 10:15 никто никого не трогает — у всех есть работа. — Совещания daily относятся к Scrum? — Да, daily относится к Scrum.
Содержание: на любую должность обычно происходит в несколько этапов.
Опытные специалисты общаются с кандидатами с целью определить компетентность соискателя, его личностные качества, мотивацию для эффективной работы и пр.Если решили работать в такой крупной финансовой организации, как «Альфа-Банк», приготовьтесь к довольно жестким критериям отбора и серии нестандартных вопросов.
Менеджеры по кадрам проводят собеседования с тысячами соискателей на разные должности, они используют самые разные методы, чтобы составить наиболее точное впечатление о кандидате.Поиск работы будет успешным, если изначально поставить «правильные» и выполнимые задачи. Просто откликаться на любое предложение о работе не имеет смысла. Если ежедневное общение с большим количеством людей доставляет определенные неудобства, выступать в роли кандидата на должность кассира (консультанта) не имеет смысла.
Во-первых, существует риск не пройти собеседование из-за неуверенности в собственных силах.
Во-вторых, если Ваша кандидатура подойдет, долго на нелюбимой и неинтересной работе не задержитесь.
Стоит сразу определить круг подходящих вакансий, прежде чем пройти собеседование Альфа-Банке. Они должны отвечать определенным критериям:знания и навыки соискателя отвечают специфике вакансии;есть опыт работы на аналогичных должностях или четкое представление о круге обязанностей на будущей работе;имеется желание обучаться, получать новый опыт, кандидат готов гибко
» Альфа-банк уже давно одно из ведущих банковских учреждений на территории Российской Федерации.
Это финучреждение по мнению экспертов и аналитиков входит в ТОП-5 лучших финучреждений по числу банковских проектов для потенциальных потребителей.Но еще и количество сотрудников, трудящихся на благо клиентов, — достаточно велико. Банковская организация Альфа постоянно расширяет свои границы, а значит и набирает новых сотрудников.
С чем это связано? Альфа-банк увеличивает число филиалов, а также обновляет и пополняет спектр программ. Альфа-банк дает, в особенности для молодежи, старт для развития в банковской сфере. Есть много желающих устроиться в банк на работу.
Но перед этим нужно пройти отбор и соответствовать заявленным требованиям.СодержаниеВ каждой крупной организации собеседования проводят HR-специалисты. И Альфа-банк не исключение. К HR-специалистам могут присоединиться и руководители отделов, в котором, если пройдете отбор, будете трудиться.ВидеоОни будут оценивать Ваши профессиональные компетенции.
Весь тестовый процесс состоит из нескольких последовательных этапов. На каждом этапе будут определенные задания, направленные на разные сферы понимая.
Каждому, кто хочет заполучить рабочее место в Альфа-банке, стоит хорошенечко подготовиться и пройти обучение.Конкурсный отбор – это возможность проявить себя, зная, что в спину дышат конкуренты. Для потенциальных сотрудников требования выдвигаются довольно строгие.
Это связано с тем, что банковская сфера требует дисциплину
«Стена плача», гриль на балконе и зовущий на планёрку гонг — The Village узнал, как работают в «Альфа-банке»
Первый «Альфа-банк» открылся в Москве в 1991 году.
Сейчас банковская сеть насчитывает более 800 отделений, включая дочерний банк в Нидерландах и финансовые дочерние компании в США, Великобритании и на Кипре.
В Москве сотрудники «Альфа-банка» сидят в нескольких офисах: на Проспекте Андропова, проспекте Академика Сахарова и на Каланчёвской улице.
Всего в банке 24 разных подразделения. Среди них — HR, главная бухгалтерия, инвестиционный бизнес, информационные технологии, корпоративный бизнес, управление рисками и другие.
Отдельно вынесен центр обучения сотрудников на «Электрозаводской» и «Альфа-лаборатория» на «Комсомольской». «Альфа-лаборатория» — это IT-подразделение банка, которое занимается разработкой новых электронных продуктов. The Village узнал, как работают в нём и как устроен рабочий процесс в остальных офисах банка.
банк КОЛИЧЕСТВО СОТРУДНИКОВ: 24 тысячи по всей России, 220 — в «Альфа-лаборатории» ПЛОЩАДЬ ОФИСА: 2 400 кв. м — «Альфа-лаборатория» Все вакансии «Альфа-банка» можно увидеть на официальном сайте в разделе .
В компании рассказывают, что в случае наличия вакантного места предпочтение отдают своим сотрудникам.
Сотрудники банка могут предложить свою кандидатуру на вакансию из любого региона. Для этого нужно только поставить в известность своего менеджера.