Кто относится к тех персоналу

Классификация персонала

Вы здесь А.В. Соловьев заместитель начальника отдела нормирования и производительности трудаУправления оплаты, нормирования и производительности трудаМинтруда России Пожалуйста, разъясните, кто относится к АУП (административно-управленческому персоналу), к ИТР (инженерно-техническим работникам)?О.А.

Волкова,г. Сызрань, Самарская обл. Недавно возник спорный вопрос, кого же мы все-таки относим к «административно-управленческому персоналу»? Директора, начальников цехов и участков, мастеров — это понятно.

А как насчет специалистов (экономистов, бухгалтеров, инженеров), других служащих (секретарей, кассиров и т.д.)? Если честно, то какие они управленцы? Может быть, Вы подскажите и посоветуете что-нибудь интересное?М.

Голубь,г. Москва Ответ на вопрос о содержании терминов «административно-управленческий персонал» (АУП) и «инженерно-технические работники» (ИТР), а также о правомерности их использования необходимо искать в Трудовом кодексе РФ и иных нормативных правовых актах.Из статьи 15 Трудового кодекса РФ следует, что персонал организации может состоять из работников, выполняющих трудовую функцию:1) по определенной специальности;2) по определенной квалификации;3) по определенной должности.Каждая из приведенных категорий требует дополнительного комментария.К числу работников, выполняющих трудовую функцию по определенной специальности, относятся лица, которые приобрели соответствующую специальность после прохождения обучения в порядке, предусмотренном стандартами Минобразования

На какие категории делится персонал

7402 Содержание страницы Персонал – это лица, которые включены в трудовые отношения в рамках конкретного юридического субъекта. Это личный состав предприятия, в который входят наемные сотрудники, собственники и совладельцы. Перед квалификацией нужно понять, кто именно относится к персоналу.

Персонал характеризуется этими признаками:

1. Вовлеченность в трудовые отношения. Последние должны быть закреплены документально. В частности, должно быть оформлено трудовое соглашение.
2. Характеристики, на базе которых осуществляется деятельность. К примеру, это может быть квалификация, специальность, образование, наличие опыта.
3. Наличие цели деятельности. Цели работы специалиста должны соотноситься с целями деятельности предприятия.

Управление персоналом отличается такими особенностями, как:

1. Наличие планирования должностных мест, подготовки сотрудников.
2. Централизация управленческих процессов.
3. Соответствие имеющейся корпоративной культуре.
4. Учет профессиональных качеств и оценка деятельности сотрудников.
5. Интеграция в общую управленческую структуру.

Сотрудники, никак не оформленные на предприятии, не будут являться персоналом. Категории персонала регулируются «Инструкцией численности рабочих на предприятиях» №17-10-0370, утвержденной Госкомстатом 17 сентября 1987 года.

Ключевым документом также является Классификатор профессий №367, утвержденный Постановлением Госстандарта от 26 января 1994 года. Минздравсоцразвитием было издано несколько приказов, которые утверждают квалификационные категории:

1. Приказ №525 от 6 августа 2007 года.

Инженерно-технический персонал

Главная — Организация бизнеса — Кадры —  Важной составляющей штата многих организаций является инженерно-технический персонал.

О том, кто относится к инженерно-техническому персоналу, и что это такое следует знать и работодателям, и самим представителям ИТР – инженерно-технических работников.

Также следует понимать и то, что критерии определения инженерно-технического персонала и перечень должностей, которые в него входят, могут очень серьезно отличаться от предприятия к предприятию в связи с особенностями правового регулирования данной категории сотрудников. Оглавление: 1. Инженерно технический персонал – кто это такие 2. Кто относится к инженерно-техническому персоналу – перечень должностей 3.

Когда необходим инженерно-технический персонал и особенности регулирования его деятельности Инженерно технический персонал – кто это такие Прямой классификации различных категорий персонала в российском законодательстве практически не предусмотрено.

Единственным нормативным документом, регулирующим данный аспект трудовой деятельности в общих случаях, является единый тарифно-квалификационный справочник профессий рабочих и служащих. Однако инженерно-технический персонал может относиться как к рабочим, так и к служащим в зависимости от конкретных обстоятельств.

Общее определение понятия инженерно-технического персонала может быть выражено следующим образом – это сотрудники, которые выполняют различные работы по обслуживанию

Обязанности административно-технического персонала по электробезопасности

› › › Работы с электроустановками являются опасными ввиду повышенного риска воздействия электрического тока.

Обязательным условием является прохождение такими сотрудниками специальной подготовки с присвоением соответствующей квалификации.

К электротехническому персоналу относятся работники, на которых документально возложена обязанность организации и реализации деятельности в электрических установках. За контроль всех этапов работ отвечает административно-технический персонал по электробезопасности.Кто несет ответственность за обеспечение электробезопасностиЗа подготовительные работы несут ответственность оперативные работники.

За безопасность и качество проведения работ отвечает ремонтный персонал. Некоторые руководители субъектов предпринимательства, ввиду небольших производственных объёмов,

Административно-технический персонал

Главная — Организация бизнеса — Кадры —  На предприятии административно-технический персонал – достаточно узкая категория сотрудников, особенно в сфере электробезопасности.

Однако о том, кто относится к административно-техническому персоналу, и тем более о том, как определить работников, обладающих при этом правами оперативно-ремонтных работ, знают не каждые работодатели, руководители и тем более простые сотрудники. Оглавление: 1. – что это такое 2.

Кто относится к административно-техническому персоналу 3. Задачи административно-технического персонала по электробезопасности и в иных сферах 4.

Особенности регулирования труда административно-технического персонала – что это такое Как можно понять из наименования данной категории работников, административно-технический персонал включает в себя сотрудников, выполняющих определенные технические работы и обладающих административными функциями. Правовое регулирование вопросов оформления структуры кадров и разделения персонала на категории в данном аспекте трудовой деятельности практически всегда остается за работодателем – законодательство не предполагает обязательного выделения административно-технического персонала в большинстве случаев. Деятельность данных работников строго регламентирована

Кто такой итр

Содержание Прямой классификации различных категорий персонала в российском законодательстве практически не предусмотрено.

Общее определение понятия инженерно-технического персонала может быть выражено следующим образом – это сотрудники, которые выполняют различные работы по обслуживанию материально-технического оснащения самого предприятия и обеспечивают эффективную эксплуатацию собственности работодателя иными категориями сотрудников. Кроме этого, к инженерно-техническому персоналу могут также относиться и работники инновационного менеджмента в сфере НИОКР, занимающиеся разработкой и внедрением инновационного оборудования с инженерной и конструкторской точки зрения. Соответственно, ключевыми критериями инженерно-технического персонала являются следующие особенности труда подобных сотрудников: Прямой задачей исполнителей из инженерно-технических работников является обслуживание, ремонт собственности работодателя, а также разработка или конструкторская деятельность в рамках предприятия.

Деятельность инженерно-технического персонала является вспомогательной и не приносит прямого дохода организации. Соответственно, направленность деятельности инженерно-технических работников ориентирована именно на удовлетворение потребностей организации, а не её клиентов.

Административно-технический персонал по электробезопасности

Категории персонала по электробезопасности установлены в ПТЭЭП и в Правилах № 328н.

В статье расскажем, кто относится к административно-техническому персоналу, как правильно обучить этих работников и избежать штрафа Энергонадзора. Из статьи вы узнаете: К категории АТП относится руководящий состав организации и ее структурных подразделений, который организует охрану труда и электробезопасность в помещениях закрытых и на территориях открытых ЭУ, в охранных зонах линий электропередачи, на рабочих местах электротехнического и электротехнологического персонала. Руководители подразделений – цехов, участков, служб и отделов – выдают наряды-допуски, осуществляют организацию работ и контролируют, все ли мероприятия по сохранению жизни и здоровья работников предприняты при подготовке рабочих мест.

персонал АТП несет вместе с руководителем организации. Сотрудники данной категории являются должностными лицами, которых привлекают к административной и (или) уголовной ответственности.

Такими правами, например, является право выдачи распоряжений на проведение работ или право единоличного осмотра ЭУ, а также право быть назначенным ответственным руководителем работ.

Итр персонал — это инженерно технические работники (расшифровка )

Автор:Евгений Романов 26.04.2018 4 470 0 Работая в крупных компаниях, можно встретить словосочетание «ИТР персонал».

Аббревиатура ИТР расшифровывается как инженерно-технический работник.

Обязанность инженерно-технического работника — управление производственными процессами. Чтобы зачислить сотрудника к данной категории, он должен обладать высококвалифицированными техническими и инженерными знаниями.К Инженерно-техническому персоналу относятся следующие работники:

• Специалисты. ЕКС (Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих) выделяет:
• Руководящий персонал. В данной категории подразумеваются сотрудники, занимающиеся управлением предприятия, начальники служб и структурных подразделений.

1. Сотрудники юридической сферы.технические работники.
2. Работники культуры, искусства и науки;
3. Специалисты, занимающиеся сельскохозяйственной, рыболовной, лесозаготовительными работами;
4. Медицинские служащие;
5. Персонал народного образования;
6. Специалисты, работающие в инженерно-технической и экономической сферах;

Молодые специалисты думают, что иметь техническую специальность не престижно: пугает тяжелая работа в промышленности, пугает малая оплата труда и отсутствие карьерного роста. Большинство молодежи выбирают экономические, юридические направления при поступления в ВУЗы.

Безусловно, обязанности технических профессии отличается от творческих, но ИТР персонал всегда востребован.ИТР

Виды электротехнического персонала и группы допуска

Наличие у работника определённой группы по электробезопасности является необходимым условием, позволяющим ему получить допуск к самостоятельному обслуживанию действующих электроустановок.

Это требование относится также и ко всем лицам неэлектротехнического персонала, работающим в электроустановках и не попадающего под определение «электротехнический» или «электротехнологический». Электротехнический персонал предприятия или организации подразделяется на следующие категории: — административно-технический;- ремонтный;- оперативный;- оперативно-ремонтный;- электротехнологический персонал производственных подразделений.

К административно-техническому персоналу относят обычно специалистов и руководителей, отвечающих за организацию оперативного и технического обслуживания, проведение монтажных, ремонтных и наладочных работ в действующих электроустановках. Оперативный персонал необходим для проведения оперативного обслуживания действующих электроустановок (проведение оперативных переключений, осмотров, подготовку места работы, допуск к работам и надзор во время проведения работ на них).

Ремонтный персонал осуществляет техническое обслуживание и различные виды ремонта электрооборудования, а также проводит его монтаж, наладку и испытание.

К оперативно-ремонтному персоналу относятся специалисты, прошедшие курс специального обучения по обслуживанию закреплённого за ними электрооборудования. К категории электротехнологического персонала относятся работники, участвующие в технологических процессах, главной составляющей которых является электрическая энергия (электролиз, электросварка, электродуговые печи и т.п.).

Итр

Что такое технический персонал (ИТР)? Что такое технический персонал (ИТР)?

Большинство людей, как правило, и понятия не имеют об этом.

К таким людям есть требования в специализации, по которой они учились. Конечно, необязательно заканчивать ВУЗ, подойдет и техническое заведение, но вот специальность много что значит. Инженерно-техническим работником может стать человек, который ранее на предприятии был практиком.

Кто такие инженерно-технические работники На самом деле, инженерно-технические работники — это обобщенное понятие, зачастую используемое просто в разговоре. В документах такой должности нет. Согласно справочнику квалификации работ и профессий, такое понятие включает в себя категории таких служащих:

1. технические исполнители, которые являются простыми служащими.
2. специалисты;
3. руководящий состав;

Также классификацию проводят согласно такому документу, как Единая номенклатура должностей служащих (ЕНДС).

Тут деление было произведено на основании специфики выполняемой деятельности. Согласно такому документу, каждая вышеназванная группа имеет еще и свои подкатегории. Поэтому, согласно ЕНДС, персонал делится на следующие категории.

Кто относится к тех персоналу

Так как же оценить его труд? Главная задача при нормировании деятельности таких сотрудников — установление трудоемкости каждого из видов работ, которая ими выполняется, и расчет нужного числа работников.

Оба действия переплетены между собой. Инженерно-технический работник Инженерно-технический работник — это работник, который обычно имеет техническое образование, в круг его обязанностей входит организация технической стороны производства в организации и контроль за безопасностью работы предприятия. Поводом для отнесения работника к ИТР выступает не образование, а занимаемая должность, для исполнения которой необходима квалификация инженера или техника.

Зачастую, инженерно-технические работники имеют высшее или средне специальное образование. Их численность может быть сокращена на основании положений распорядительной документации по предприятию. Административно-технический персонал — это работники, имеющие инженерные специальности.

В их обязанности вменяется ответственность за организацию и реализацию деятельности в оборудовании, функционирующем от электричества. Для удобства проведения контроля на предприятии в сфере обеспечения электробезопасности и организации соответствующего обучения, обычно создаётся специализированная комиссия. Все её участники относятся к числу административно-технического персонала.

Председателем может быть назначен главный инженер или главный энергетик.

Членами комиссии могут быть инженер по охране труда и начальники структурных подразделений.

ИТР: кто относится к инженерно-техническим работникам

Расскажем, кто относится к ИТР, какие функции они выполняют, как нормируют и оплачивают труд таких сотрудников.

Приведем перечень должностей инженерно-технического персонала, бланки и образцы должностных инструкций. Рассмотрим подробно, ИТР сотрудники — кто это?

К инженерно-техническому персоналу относятся сотрудники, перед которыми стоят задачи по обеспечению бесперебойной работы всех технических средств. В зависимости от специфики деятельности организации расшифровка ИТР может меняться:

1. конструкторы создают чертежи, занимаются подготовкой необходимой документации;
2. экономисты решают вопросы проведения расчетов, обеспечивают анализ экономической деятельности компании;
3. специалисты-организаторы решают текущие и стратегические организационные вопросы по бесперебойной работе производства.
4. технологи описывают по представленной техдокументации технические процессы, которые внедряют на предприятии;

Инженерно-технический работник — это специалист, имеющий определенный уровень образования и квалификации, условно сотрудников можно подразделить на несколько групп:

1. со средним специально-техническим образованием;
2. с высшим образованием и высочайшим уровнем квалификации, с присвоенной ученой степенью или званием.
3. с высшим образованием и высоким уровнем квалификации;
4. без высшего образования с большим опытом работы и высоким уровнем профессионализма;

Инженерно-технический персонал, его квалификационные

Кто относится к тех персоналу

Инженерно-технический работник Инженерно-технический работник — это работник, который обычно имеет техническое образование, в круг его обязанностей входит организация технической стороны производства в организации и контроль за безопасностью работы предприятия. Поводом для отнесения работника к ИТР выступает не образование, а занимаемая должность, для исполнения которой необходима квалификация инженера или техника.

Зачастую, инженерно-технические работники имеют высшее или средне специальное образование. Понятие инженерно-технических работников сложилось на практике, в законодательстве оно не закреплено. Их права и обязанности установлены ТК РФ, а также должностной инструкцией.

Внимание В частности, в отношении ремонтного персонала прогрессивные методы системы оплаты труда предполагают использование премирования в случае отсутствия поломок как вознаграждения.

Сдельные же системы оплаты в отношении таких сотрудников являются крайне деструктивным методом организации труда. Если же работники занимаются преимущественно инновационной деятельностью, то напротив – наиболее эффективным вознаграждением будет применение бестарифных систем оплаты труда, в том числе с привязкой к общему размеру зарплатного фонда, что позволит максимизировать результативность деятельности персонала – ведь чем больший доход принесут инновации, тем большим будет размер зарплат сотрудников.